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株式会社NTTデータ信越

障がい者採用 選考フロー

当社の障がい者採用選考フローをご紹介します

当社では、障がいをお持ちの方も、お持ちでない方も、募集職種、待遇、就業条件等は同一であり差はありません。
そのため選考フローについても共通となっています。

詳細につきましては、エントリーいただいた方に当社採用担当からご連絡いたします。

STEP01 エントリー

1. エントリー

エントリーフォームよりエントリーしてください。

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STEP02 会社説明会の予約

2. 書類選考

応募職種における人財像(経験・スキル)とのマッチングの観点から選考いたします。

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STEP03 会社説明会

3. 面接及び適性検査

面接は2回行います。
適性検査はパーソナリティを十分発揮できる業務・役割を検討するためのものです。

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STEP04 適性試験

4. 内定

選考の結果を総合的に判断し決定します。採用条件を提示いたします。